为了全面提升干部素质,开创应急安全生产工作新局面,我局立足实际,扎实开展“转作风抓落实提效能”的工作。
一是抓学习,提高业务素质。科学拟定学习计划和内容,积极创建学习型机关,打造一支作风过硬,业务精良,与时俱进的应急管理干部队伍。坚持“一五”学习制度,定期总结上阶段工作、安排当前重点工作。实行领导干部轮流讲课制度,按照学习计划安排,通过专题报告和理论研讨等方式,全方位提高干部职工的政治业务素质。
二是抓安全,提升综合能力。县安委办深化危化品、交通、城建、消防、特种设备、旅游等领域联合应急管理局、公安局、住 建局、交通局、消防大队等单位开展全国“两会”和冬残奥会期间安全生产督查检查。加强重点路段安全管控,将执法检查向乡村延伸,严查“三超一疲劳”、无证驾驶、酒后驾驶等交通违法违规行为;抓好辖区各类宾馆饭店、商业综合体、“多合一”场所、临街门店、仓储堆场等消防检查,严防“小火亡人”;加大建筑工地安全监管和执法检查力度,加强小型建设维修工程安全监管,严防建筑施工领域事故发生,确保了全国“两会”和冬残奥会期间我县安全生产形势稳定,实现了全国“两会”和冬残奥会期间零事故、零伤亡。
三是抓管理,提高工作效率。明确职责分工,夯实工作责任,严明工作纪律,强化责任督办,建立健全年度目标考评激励机制,局党委与全体干部职工签订“转作风抓落实提效能”的承诺书,充分调动局全体干部职工的工作积极性,形成了各司其职,恪尽职守,运行高效的管理格局,实现了干部素质提升、工作作风转变、工作效率提高的目的。
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